
Сооснователь сервиса доставки «Много лосося» Александр Мутовин назвал главное табу в управлении совместным бизнесом. По его словам, партнёрам категорически нельзя отменять решения друг друга.
В эфире Радио РБК предприниматель пояснил, что в отсутствие одного из основателей второй автоматически становится его заместителем. Этот принцип необходимо закреплять документально, иначе компания рискует свернуть не в ту сторону. «Проблема возникает, если один начинает отменять решение другого. Вот это то, что точно недопустимо», - подчеркнул Мутовин.
Александр Мутовин, бывший топ-менеджер «Норникеля», и Яков Менделеев, экс-менеджер Uber и «Яндекс Такси», запустили «Много лосося» в 2018 году. Стартовые вложения составили около 10 млн рублей. Месячный оборот проекта быстро вырос с 500 тысяч до 15 млн рублей к концу 2019 года. В 2021 году сервис купила компания X5, чтобы выйти на рынок доставки готовой еды. Выручка юрлица «Много лосося» по итогам 2024 года достигла 7,5 млрд рублей при чистом убытке в 513,9 млн.
Мутовин признаёт, что чаще всего конфликты между совладельцами вспыхивают из-за ощущения, что партнёр «недорабатывает». Однако в их с Менделеевым случае таких ситуаций не возникало. «Потому что во многом мы смотрим на бизнес одинаково», - объяснил он.
Ранее в интервью «РБК Стиль» Мутовин рассказывал, что идея проекта родилась из желания двух «корпоратов» создать собственное дело. Они присматривались к разным индустриям и в итоге сделали ставку на набиравшую обороты модель «тёмных кухонь». «Мы поняли, что это классная модель, которая может мощно развиваться одновременно с рынком доставки, ростом агрегаторов, и что на этой волне можно, подобно серферу, оседлать волну и вырасти в разы», - вспоминал предприниматель.